概要：在拼搏中成长在开拓中腾飞 ―――敖汉旗蓝天幼儿园自检报告各位领导、各位专家：今天，旗教育局的领导、专家们来我园进行综合评估，这是旗教育局全面贯彻《民办教育促进法》和关心、支持、规范民办教育的重大举措。幼儿园全员上下深感荣幸，因此，我代表全园教职员工向旗教育局的领导、专家们表示热烈的欢迎，并致以诚挚的谢意。根据教育局的统一部署，我们在园内进行了自检。现在，我就幼儿园的基本情况、办学以来的工作情况做出汇报，请领导和专家对我园的不足之处给以帮助和指导。我园创办于1999年，是我旗最早的一所由教育局批准成立的民办幼儿园，也是最早的以车接车送服务、双语教学、识字、珠心算及古诗文诵读为基本特色的幼儿园。现拥有教职工30名，共设11个教学班，其中小班2个、中班4个、大班4个、学前班1个。经过全园教职员工7年的不懈努力，我园以幽雅安静的校园环境、超前水准的教学设施、品质精臻的教师队伍、严谨科学的管理体制、崭新的教育观念、良好的园风园纪、开放的办园模式异军突起，成为我旗幼儿教育界的一朵奇葩。我园以目标为导向、以管理促规范、以教科研求发展，走出了一条强劲
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―――敖汉旗蓝天幼儿园自检报告
各位领导、各位专家：
今天，旗教育局的领导、专家们来我园进行综合评估，这是旗教育局全面贯彻《民办教育促进法》和关心、支持、规范民办教育的重大举措。幼儿园全员上下深感荣幸，因此，我代表全园教职员工向旗教育局的领导、专家们表示热烈的欢迎，并致以诚挚的谢意。
根据教育局的统一部署，我们在园内进行了自检。现在，我就幼儿园的基本情况、办学以来的工作情况做出汇报，请领导和专家对我园的不足之处给以帮助和指导。
我园创办于1999年，是我旗最早的一所由教育局批准成立的民办幼儿园，也是最早的以车接车送服务、双语教学、识字、珠心算及古诗文诵读为基本特色的幼儿园。现拥有教职工30名，共设11个教学班，其中小班2个、中班4个、大班4个、学前班1个。经过全园教职员工7年的不懈努力，我园以幽雅安静的校园环境、超前水准的教学设施、品质精臻的教师队伍、严谨科学的管理体制、崭新的教育观念、良好的园风园纪、开放的办园模式异军突起，成为我旗幼儿教育界的一朵奇葩。
我园以目标为导向、以管理促规范、以教科研求发展，走出了一条强劲发展之路，奏出了一曲开拓创新之歌。现将我园工作的主要方面向诸位领导汇报如下：
一、艰苦创业寻求生存发展之路
从“
1、适应自然的生存能力。2、培养儿童初步适应周围社会人际关系。3、培养儿童积极参与幼儿园、社区、家庭等各项活动的学习能力。4、以园为本，在稳定中求发展，挖潜扩建，使我园的基本建设不断向规范化、标准化迈进。5、以人为本，走内涵发展与持续发展之路。引进名师，注重学习，练好内功，全面提高。6、以生为本，追求幼儿素质的全面提高。注重处理好“规范与特色”、“全面与特长”之间的关系，促进保教质量再上台阶。
培养目标：为了孩子的今天、明天、未来，培养幼儿――健康自信有朝气；个性鲜明有灵气；勇于探究有胆气；乐于创造有才气；敢于表现有勇气；善于交往有慧气。教育目标的确立，给我园带来了生机和活力，促进了办园水平的提高。2005年又投资80多万元，从原址体委院内搬迁到现址，拥有两层教学楼，面积820平方米，活动场地1000平方米。每个班级配备一台电视机、一台VCD、一架电子琴，财务用电脑统一管理。同时拥有价值四万多元、外形美观、深受孩子们喜爱的大型玩具供幼儿室外游戏。看到孩子们在园中活泼开朗地沉浸在每一项活动中，健康快乐地渡过在园的每一天，家长们齐口称赞，放心与满意之态溢于言表。他们的赞誉无形中为我园起到了有力的宣传作用，许多家长慕名而来，把孩子送到或转入我园，入园人数不断攀升。目前，在园人数已经稳定在450人左右，教职员工30人，达到了最初设计的规模。我们初尝了成功的喜悦，也庆幸当年的坚持意义非凡。
二、夯实基础促进教师素质提高
能否对幼儿实施高素质的教育、促进幼儿生动、活泼、主动发展，关键在于教师。我园紧紧围绕“师德好、素质高、观念新、业务精”四方面夯实教师基本素质，具体有以下几方面：
1、 弘扬师德，夯实敬业奉献、与时俱进的思想素质。
师德是教师之魂，我园认为我园的教师应具备“敬业奉献、与时俱进”的思想素质。“敬业奉献”是我园良好园风的体现，“与时俱进”是我园永立时代改革前沿阵地的保证。
根据我园年轻教师思维活、观念新的特点，我园注重“润物细无声” 的移情教育，对青年教师进行敬业、爱业、乐业的思想熏陶。班子人员从园长做起，讲奉献、讲学习，始终起着模范榜样作用，在日常工作中不摆架子、不说空话、不唱高调，与教师保持着平等融洽的和谐关系，把思想教育融于点点滴滴的日常生活中。我园组织教师学习优秀教育工作者典型事例，开座谈、作讨论。多姿多彩的活动帮助教师夯实了敬业奉献的思想素质，“我要学”成了每位教师真实的心态写照。
2、苦练内功，夯实现代幼儿教师专业素质。
我园通过多种途径来夯实教师专业素质。一是健全激励机制，把教师基本素质的考核纳入奖惩机制。每学期，我园每位教师都要进行弹、唱、说、跳、画、写、特长的考核，进行教育水平、班级管理的综合考评，整个幼儿园形成了你追我赶、互相促进、教师年年有提高的可喜局面。二是多练兵、常比武，提高教育教学技能。我园经常组织教师开展“说课”活动，研究教育策略；定期组织专题研究公开活动，总结某一类活动的教学方法。我园鼓励教师间互学互比交流沟通，年级组学习、业务学习、定期的课题组学习雷打不动，幼儿园经常开展教学观摩、环境观摩等活动，让教师们彼此的教育思想互为看得见；同时我园注重为教师提供自我展示的舞台，让其演绎创新理念，展示亮丽风采。通过理论层面和实践层面的交流比武活动，有效地提高了教师的教育技能。